Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času
Foto

K55a83m68i69l90a 82B34r15a19n35n45a 4343386729946

Clovek musi od zacatku lidem ukazat, co si muzou dovolit a co jeste ne. Nad zadnym chovanim nemavat rukou a rikat si, ze je to jedno. A je dulezite to tak delat hned kdyz clovek nastoupi. Kdyz je clovek ve firme novy, vsichni se k nemu budou chovat hezky a je to prvni a posledni prilezitost, jak si ziskat respekt. A kdyz i presto atmosfera casem zhoustne, odejit jinam. Zadny dobry zakon na mobbing existovat nikdy nebude.

+1/0
10.8.2016 9:47
Foto

Š17á47r75k78a 12R41o92s62o63v84á 55V29á81ň38o94v65á 7794446685349

Na nic neexistuje dobrý zákon, pokud je ho zlovůle porušovat. Děkuji za Vaše pěkná slova Kamilo. ;-)

0/0
16.8.2016 22:10
Foto

Š45á37r58k36a 40R94o32s41o11v53á 34V93á20ň39o80v20á 7384416245759

Inu Evo, šéfem mobbingu může být kdokoli. Stačí donášet šéfovi a to nejen švestičky. Či si podobně získávat kolegyně. Katka je vlídný a empatický člověk. Težko říci, nesla jsem s ní její úděl dost dlouho.Nedivímm se jí za její subjektivitu, možná i hodnocení od srdce. To čím si prošla, v každém z nás zanechá stopu.Podle mně když bude zapovězen pro výstrahu jeden šikanista, ostatní si dají pohov. Ale jak je zřejmé ze závěru mého blogu, hlavní je zdraví. A na každém z nás je, jak se rozhodne.

0/0
9.8.2016 20:53
Foto

J61a30n14a 84M45a62j52o76v24á 4685642896693

Když člověk "nezapadne" (a je jedno proč) je lepší prostě odejít a najít si jinou smečku. Na to žádné zákony nepomůžou. Lidi zůstanou lidmi a co jednomu sedí, druhému nemusí.

+3/0
9.8.2016 17:05
Foto

K47a59m79i88l49a 48B16r18a60n61n20a 4593606199516

Souhlasim, pokud vymysli nejaky zakon, bude tezko aplikovatelny a bude se dat snadno zneuzit. Je to v psychice - jak clovek umi byt asertivni, jak si ziskat respekt.

+1/0
10.8.2016 9:48

E56v84a 37H47a29s92n72í24k33o72v90á 1764521556274

"Její protivnice byla metráková, věčně nespokojená a plná mindráků."

Tohle trošku sráží autenticitu výpovědi, protože Katka útočí na té nejnižší úrovni.

a) od kdy je šéfkou mobu někdo tlustý a zamindrákovaný? Takoví jsou spíš obětí

b) Katka hodnotí kolegyně moc subjektivně a útočně.

c) proč stála právě Katka proti celé kanceláří? Mohlo to být tím, že vyfoukla někomu místo a závist udělala svoje. Možná jí povaha nedovolovala si kolegyně získat.

Každopádně nechci zlehčovat mobbing. Když se provozuje šikana na škole, proč by v ní nemohli pokračovat v zaměstnání? Je to ubohé, ale šéf bude stejně bezradný jako ředitel školy. Akorát nevím, co by pomohlo víc než změna prostředí. Firma tu není od řešení vztahu, ale od produkování hodnot. I kdyby šikanovaný prosadil svou, stejně se tam dobře mezi grázly cítit nebude.

+3/0
9.8.2016 15:39





Redakční blogy

  • Redakční
               blog
  • Blog info
  • První pokus
  • Názory
               a komentáře

TIP REDAKCI & RSS

Najdete na iDNES.cz

mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.